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企业工资分布与工资刚性
企业工资分布与工资刚性
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摘要：
本文基于1998-2007年中国工业企业数据,采用核密度估计方法计算了企业层面的工资变动分布特征和名义工资刚性程度,发现中国的名义工资刚性程度平均水平为3.37%,处于相对比较低的水平;中国的名义工资刚性程度在省份之间存在比较大的差异,通货膨胀率上升时名义工资下降刚性更强;从企业层面来看,工资刚性的时间序列变化并没有明显的规律性特征。
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研究主题发展历程
节点文献
名义工资刚性
核密度估计
通货膨胀率
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
劳动经济研究
主办单位：
中国社会科学院人口与劳动经济研究所
出版周期：
双月刊
ISSN：
2095-6703
CN：
10-1128/F
开本：
16开
出版地：
北京市朝阳区曙光西里28号中冶大厦102
邮发代号：
80-459
创刊时间：
2013
语种：
chi
出版文献量（篇）
347
总下载数（次）
2
总被引数（次）
1918
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