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摘要:
本文分析了大学生就业难源自多重因素叠加:高校扩招带来的毕业生供给量大幅增长加剧了人力资源市场总体供求失衡的矛盾;第三产业发展滞后、高校专业设置与现实脱节、"白领情结"与"大城市情结"等加剧了大学生就业的结构性矛盾;资源分配不公、企业社会责任缺失、高校职业指导和公共就业服务体系的缺陷加剧了就业市场的竞争强度。其次,从人力资本、社会资本和心理资本三个维度简要讨论了就业资本的问题。最后,给出培育就业资本的对策建议:"内因"为主,"外因"为辅,大学生自身要努力培育多元化人力资本;政府主导,高校配合,积极拓展公共社会资本平台;自我激励,高校引导,积极涵养和开发心理资本。
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文献信息
篇名 基于就业资本视角的大学生就业问题探讨
来源期刊 淮海文汇 学科 教育
关键词 大学生就业 人力资本 社会资本 心理资本
年,卷(期) 2014,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 29-32
页数 4页 分类号 G647.38
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1 张立伟 4 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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大学生就业
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社会资本
心理资本
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
淮海文汇
双月刊
1005-359X
大16开
江苏省徐州市行政中心东综合楼A412
1985
chi
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2172
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17
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