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摘要:
企业各层面的创新资源与组织管理结构的适当匹配,能够发挥企业管理层面和创新层面的协同作用,使企业将创新求变与管理求稳之间的冲突转化为创新生产力,从而形成企业异质化的竞争优势,实现企业在技术创新与市场赢利的兼得并进。
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文献信息
篇名 创新企业的协同管理
来源期刊 清华管理评论 学科 经济
关键词 创新企业 协同管理 组织管理结构 创新资源 协同作用 管理层面 创新求变 竞争优势
年,卷(期) 2013,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 68-70
页数 3页 分类号 F273.1
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节点文献
创新企业
协同管理
组织管理结构
创新资源
协同作用
管理层面
创新求变
竞争优势
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期刊影响力
清华管理评论
月刊
1674-9103
11-5858/F
16开
北京市海淀区清华大学经济管理学院伟伦楼
2-557
2010
chi
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