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摘要:
[目的] 检验工作能力指数表中文版的信度和效度.[方法] 对5213名不同职业人群进行WAI调查,并对其中36名职业人员进行了重复调查.使用重测信度、分半信度的方法进行信度检验;WAI调查表中各条目间的一致性检验及职业人群不同背景资料与WAI的关系进行效度检验.[结果] 信度检验表明,重复调查的WAI得分组内相关系数为0.84;分半信度具有显著的统计学意义(P<0.01).效度检验表明,各条目间的一致性较好.[结论] WAI表中文版具有较好的信度和效度.
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文献信息
篇名 工作能力指数表中文版的信度和效度
来源期刊 劳动医学 学科 医学
关键词 工作能力指数 信度 效度
年,卷(期) 2000,(2) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 70-72
页数 3页 分类号 R13
字数 2437字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-3617.2000.02.002
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 金锡鹏 上海医科大学劳动卫生学教研室 34 370 11.0 18.0
2 马来记 上海医科大学劳动卫生学教研室 4 124 3.0 4.0
3 金泰( ) 上海医科大学劳动卫生学教研室 3 147 3.0 3.0
4 周彤 上海医科大学劳动卫生学教研室 3 113 3.0 3.0
5 沈光祖 上海医科大学劳动卫生学教研室 3 120 3.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
工作能力指数
信度
效度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
环境与职业医学
月刊
1006-3617
31-1879/R
大16开
上海市延安西路1326号
4-568
1984
chi
出版文献量(篇)
4682
总下载数(次)
20
总被引数(次)
26439
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